تقرير التوظيف المربح

في 30 يونيو 2012 ، تلقت وزارة التعليم الأمريكية حكمًا قضائيًا في طعن قانوني يؤثر على تنفيذ لوائح التوظيف المكتسب. في 19 مارس 2013 ، أصدرت المحكمة قرارًا برفض طلبًا من الإدارة لإعادة بعض أحكام GE ، بما في ذلك متطلبات الإبلاغ. لا يؤثر هذا القرار على متطلبات الإفصاح الخاصة بجنرال إلكتريك للمؤسسات.

اللوائح النهائية المنشورة في السجل الفيدرالي في 29 أكتوبر 2010 ، تتطلب من المؤسسات الإبلاغ عن معلومات معينة حول الطلاب الذين التحقوا بالبرامج التعليمية المؤهلة من الباب الرابع والتي تؤدي إلى عمل مربح في مهنة معترف بها (برامج GE). تنص هذه اللوائح أيضًا على أنه يجب على المؤسسات الكشف للطلاب المحتملين عن معلومات معينة حول برامج GE الخاصة بالمؤسسة. أخيرًا ، تتطلب اللوائح الجديدة من المؤسسات إخطار الإدارة إذا كانت ترغب في إضافة برنامج GE إضافي إلى قائمة البرامج المؤهلة من الباب الرابع. كل هذه المتطلبات سارية اعتبارًا من 1 يوليو 2011.

نشر الأمين لوائح إضافية تتعلق بمقاييس أهلية البرنامج التي سيتم حسابها لبرامج التوظيف المربحة في السجل الفيدرالي في 13 يونيو 2011.