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Le titre IX est un droit civil fédéral historique qui interdit la discrimination sexuelle dans l'éducation.

Le Nash Community College s'engage à garantir l'égalité d'accès à ses programmes éducatifs et à ses opportunités d'emploi sans distinction de sexe, de sexe, de race, de couleur, d'origine nationale, de religion, d'âge, de handicap, de grossesse, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, de caractéristiques génétiques prédisposantes, d'état matrimonial , statut d'ancien combattant, statut militaire, statut de victime de violence domestique ou statut d'ancien délinquant.

Le Nash Community College s'engage à fournir un environnement non altéré par les inconduites fondées sur le sexe et le genre, y compris la discrimination sexuelle et le harcèlement sexuel. Le titre IX de l'Amendement sur l'éducation de 1972 est une loi fédérale qui interdit la discrimination fondée sur le sexe dans les programmes éducatifs, les activités et les pratiques d'emploi. Par conséquent, les étudiants, les employés, les candidats et les autres membres de la communauté du Nash Community College (y compris, sans s'y limiter, les fournisseurs, les visiteurs et les invités) ne peuvent pas faire l'objet de discrimination ou de harcèlement ou être traités de manière défavorable en raison d'une caractéristique protégée. Cela inclut, sans s'y limiter, le harcèlement sexuel, les agressions sexuelles, la violence domestique, la violence dans les fréquentations et le harcèlement. De même, le Collège ne tolérera aucune conduite harcelante, violente, intimidante ou discriminatoire de la part de ses étudiants, employés ou de tout autre membre ou visiteur de la communauté du Collège.

Cette politique s'applique à la conduite survenant sur le campus, pendant tout programme ou activité du Collège sur ou hors campus, y compris les programmes académiques (enseignement à distance), les admissions, le recrutement, l'aide financière, l'emploi, ainsi que certaines conduites hors campus perpétrées ou subies par un étudiant, un employé, un membre du personnel ou un tiers membre du Nash Community College de la communauté du Collège.

Le Collège encourage les individus à signaler immédiatement toute inconduite fondée sur le sexe au coordinateur du titre IX, ou à un autre membre du personnel ou du corps professoral du Collège. Le Collège enquêtera pleinement et rapidement sur toutes les allégations d'inconduite fondée sur le sexe et imposera des mesures disciplinaires ou prendra des mesures similaires, selon le cas.

Titre IX Définitions

Consentement  est une approbation explicite de se livrer à une activité sexuelle démontrée par des actions ou des paroles claires. Le silence, la passivité ou l'absence de résistance active dans la communication non verbale n'impliquent pas le consentement. Le consentement n'a pas été obtenu dans des situations où la personne est forcée, sous pression, manipulée ou a une peur raisonnable. Le consentement n'a pas non plus été obtenu lorsqu'une personne est incapable de consentir en raison d'une incapacité physique ou mentale, ou est sous l'influence de drogues ou d'alcool.

Violence conjugale désigne la violence commise par une personne qui est ou a été dans une relation sociale de nature amoureuse ou intime avec la victime.

Violence domestique Ce sont des comportements physiques ou psychologiques utilisés par une personne dans une relation pour contrôler l'autre. Les partenaires peuvent être mariés ou non mariés; hétérosexuel, gai ou lesbienne; vivant ensemble, séparés ou datant.

La violence domestique peut inclure des actes de violence commis par un conjoint actuel ou ancien ; par une personne avec qui la victime partage un enfant en commun ; par une personne qui est ou a cohabité avec la victime en tant que conjoint ; par une personne se trouvant dans la même situation qu'un conjoint ; entre un parent et un enfant ; entre membres d'un même ménage dans une relation intime ; ou par toute autre personne se trouvant dans une situation similaire. La violence domestique peut être de nature physique, sexuelle, émotionnelle ou économique.

Agression sexuelle a été commis si un individu, par la force ou la menace de la force, se livre à des relations sexuelles contre la volonté d'une autre personne.

Infraction sexuelle forcée est défini comme tout acte sexuel dirigé contre une autre personne, par la force et/ou contre sa volonté ; ou non de force ou contre sa volonté lorsque la victime est incapable de donner son consentement. Ils comprennent le viol, la sodomie, les agressions sexuelles et les attouchements forcés.

Infraction sexuelle sans force comprend l'inceste et le viol statutaire.

Harcèlement est une attention non désirée ou obsessionnelle d'un individu ou d'un groupe envers une personne spécifique qui amènerait une personne raisonnable à craindre pour sa sécurité ou la sécurité d'autrui ou à souffrir d'une détresse émotionnelle importante. Le harcèlement peut inclure la surveillance d'un individu en ligne ou impliquer l'utilisation des médias sociaux, du courrier électronique ou d'autres technologies. Cela peut également inclure une observation ou une surveillance non désirée.

Harcèlement sexuel est un type de discrimination fondée sur le sexe et est interdit par le titre IX. Le harcèlement sexuel peut inclure des avances sexuelles importunes, des demandes d'avoir un comportement sexuel ou des faveurs sexuelles.

Le harcèlement sexuel peut être verbal, visuel ou physique et peut se produire indépendamment de la relation, du poste, du sexe ou de l'orientation sexuelle des parties impliquées. Cela peut être manifeste (par exemple, dans une suggestion qu'une personne peut obtenir une meilleure note en se soumettant à des avances sexuelles), ou sous-entendu par la conduite ou les circonstances.

Le harcèlement sexuel peut également consister en des tentatives malvenues de faire d'une relation éducative ou professionnelle une relation personnelle. Cela peut inclure un flirt sexuel grave, persistant et envahissant ou un langage inapproprié ou désobligeant, y compris des blagues impliquant des individus ou des catégories de personnes, ou des demandes persistantes de rendez-vous. Un seul incident ou quelques incidents ne constituent pas nécessairement du harcèlement, mais un seul incident extrême pourrait constituer une discrimination ou un harcèlement interdit. Le harcèlement sexuel peut également inclure l'affichage de matériel offensant, un contact physique importun ou des sévices physiques graves tels qu'une agression sexuelle ou un viol.

Contacts

Sara Wiggins

Sara Wiggins

Chef, Police du campus/Directeur, Sécurité
Bâtiment: bâtiment B
Chambre: 2149
Téléphone: 252-451-8313
Susan Barkalow

Susan Barkalow

Directeur Des Ressources Humaines
Bâtiment: Centre d'affaires et d'industrie
Chambre: 1113
Téléphone: 252-451-8258
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